hacia la sostenibilidad
Siendo una empresa completamente dedicada a las energías renovables, la sostenibilidad está integrada en nuestro ADN. Todos los días, contribuimos a los esfuerzos globales para combatir el cambio climático. Hoy en día creemos que es momento de extender nuestras alas e ir más allá de lo evidente. Para ello estamos adoptando un «Sustainability Framework» más ambicioso y de mayor alcance. Este será nuestro punto de referencia común y nos ayudará a armonizar nuestros esfuerzos y perspectiva.
Aceptación de nuestra responsabilidad extendida
Esta primera iteración de nuestro Sustainability Framework describe nuestras ambiciones y prioridades más amplias en la medida en que se relacionan con nuestra gente, nuestros proyectos y nuestras interacciones con las comunidades. Busca combinar enfoques de arriba hacia abajo con enfoques de abajo hacia arriba para alentar el surgimiento de buenas ideas e innovación en nuestros diversos proyectos y países.
Sustainability Framework
Informe de sostenibilidad 2022
Somos una compañía conformada por 395 personas distribuidas entre 17 países y trabajando por una parte en casi seiscientos proyectos, ya sea en desarrollo o en aquellos que se están construyendo, y por otra parte en nuestras 125 centrales operativas.
Nuestra ética de trabajo se basa en nuestros valores, especialmente en la integridad. Estos se reflejan y evidencian en un sinfín de formas a través de las acciones de la junta directiva, de los directores y de todos nuestros colaboradores. Se manifiestan en una vibrante cultura laboral y guían nuestro enfoque de respeto hacia la forma en la que hacemos negocios.
- 100% de nuestros empleados formalmente comprometido con el Código de Conducta de Neoen.
- 100% de nuestros empleados formalmente comprometido con el Código Contra la Corrupción de Neoen y capacitados en la lucha contra la corrupción.
La diversidad es una fuente de orgullo y dinamismo para Neoen, con más de 40 nacionalidades representadas en nuestro equipo. Nuestro proceso de reclutamiento es abierto para todos, respalda los principios de la justicia y la no discriminación y nuestro lugar de trabajo tiene una política de cero tolerancia al acoso.
- Superar la referencia de la industria del 32% de mujeres que trabajan en Neoen, en cada una de nuestras regiones.
- Incrementar anualmente el porcentaje de cargos gerenciales ocupados por mujeres.
Siendo una compañía francesa, el Acuerdo de París continúa siendo un importante punto de referencia para nosotros y estamos comprometidos con tomar pasos para reducir nuestras emisiones.
- Calcular nuestra huella global de carbono (incluyendo los alcances 1, 2, 3).
- Respaldar el lanzamiento de al menos una iniciativa adicional de «Greener Neoen » cada año.
- En 2021 – compensación del 100% de las emisiones por viajes de la compañía.
Los sitios de nuestros proyectos son donde trabajamos junto a consultores, contratistas y subcontratistas para desarrollar, construir y operar nuestras centrales eléctricas de energía renovable. Además de generar energía limpia, nuestros proyectos son el crisol de una variedad de iniciativas y resultados sostenibles diferentes y emergentes.
Neoen está comprometida con asegurar la salud y seguridad de sus empleados y de todas aquellas personas que trabajan en los sitios de sus proyectos. La identificación de riesgos ha permitido la creación de estrictos procesos de mitigación, control y presentación de informes. La compañía mantiene una fuerte cultura de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE por sus siglas en inglés) en sus sitios, garantizando así que los contratistas respeten las expectativas de Neoen y cumpliendo con la legislación y los requerimientos de salud y seguridad.
- Analizar y reportar las tasas de frecuencia y de gravedad de incidentes y accidentes de nuestros contratistas.
- Llevar a cabo una auditoría de cumplimiento con HSE para el 100% de los proyectos en construcción, de forma mensual para sitios con más de 20 MW de capacidad y cada 2 meses para sitios de menor capacidad.
Más allá de nuestro compromiso de abordar el cambio climático mediante la producción de energía renovable, la conciencia ambiental de Neoen se visualiza al nivel del proyecto. Llevamos a cabo evaluaciones de impacto ambiental detalladas durante la fase de desarrollo y compensamos cualquier impacto inevitable sobre la biodiversidad una vez iniciadas las operaciones.
- Llevar a cabo una evaluación de impacto ambiental por equipos expertos de biólogos y ecólogos para el 100% de nuestros proyectos durante el desarrollo.
- Compensar cualquier impacto ambiental inevitable en conformidad con los requerimientos locales.
Estamos comprometidos con devolver los terrenos al estado en el que se encontraba antes de la instalación de nuestros activos. También estamos comprometidos con la exploración de canales de reciclaje para todos los materiales en las tres tecnologías: solar, eólica y a batería.
- Identificar canales de reciclaje para todas nuestras actividades
- Integrar una cláusula de compromiso con el reciclaje en todos los nuevos acuerdos de suministro, en países con una industria de reciclaje desarrollada.
Con nuestros proyectos que ocupan extensas superficies a nivel regional y, en nuestra calidad de operadores y propietarios de largo plazo, estamos orgullosos de convertirnos en vecinos de largo plazo de las comunidades que rodean nuestros proyectos. Trabajamos bajo consenso y cooperación con las partes interesadas locales, contribuimos al desarrollo económico local y regional y buscamos compartir los beneficios de la transición con nuestras comunidades.
Neoen desea desarrollar relaciones genuinas, abiertas y duraderas con las partes interesadas clave y miembros de la comunidad local. Garantizamos una dinámica de «cero sorpresas» y estamos comprometidos con un dialogo que inicie desde las primeras etapas de desarrollo de los proyectos, se adapte al contexto local y permita a las comunidades expresarse.
- Llevar a cabo consultas y compartir la información relacionado con los proyectos con la comunidades, sea legalmente obligatorio o no.
- Desarrollar un Community Engagement Plan* para el 100% de proyectos nuevos con más de 50 MW capacidad.(*)
(*) El Community Engagement Plan es una herramienta interna integral que guía y dirige nuestros esfuerzos de consulta y dialogo durante toda la vida útil de un proyecto.
La construcción y operación de nuestros proyectos genera una importante derrama económica local y regional, principalmente mediante la creación directa e indirecta de empleos, de oportunidades de desarrollo en la cadena de suministros y al desarrollo de competencias y capacitaciones. Además, se genera un efecto multiplicador en la economía regional.
- Interactuar con negocios y redes de empleo locales, priorizando proveedores y a trabajadores locales, siempre y cuando sea posible.
- Desarrollar un Local Participation Plan (*) para proyectos con más de 100 MW en escala.
(*) El Local Participation Plan identifica y mapea potenciales beneficios económicos a nivel local y regional.
Neoen está dedicada a garantizar que los beneficios de la transición energética sean compartidos con las comunidades locales. Esto incluye diversas iniciativas destinadas a las comunidades determinadas por sus tradiciones, necesidades e ideas expresadas por sus integrantes.
- Desarrollar una iniciativa para compartir beneficios para cada nuevo proyecto de más de 50 MW
- Crear una obra de arte que celebre la energía renovable y la cultura local para cada nuevo proyecto de más de 50 MW.
Indices de sostenibilidad
Es importante para nosotros entregarle a los analistas, inversores y otras partes interesadas los indicadores para analizar y comparar nuestro desempeño en cuestiones medioambientales, sociales y de gobernanza. Nuestro objetivo es seguir mejorando en estas áreas, utilizando como referencia nuestra “Sustainability Framework»
63/100
AA Lider
22.8
B Prime
A
77/100